En obtenant un visa de travail régulier au Royaume-Uni, les personnes qui recherchent un emploi dans divers secteurs peuvent explorer un large éventail d'opportunités. Nous vous fournirons des informations précieuses sur les avantages et les inconvénients d'un emploi régulier au Royaume-Uni, ainsi qu'une explication de l'importance de collaborer avec une société de parrainage réputée. De plus, nous vous guiderons tout au long du processus de candidature.
Les services d'associés de soins à domicile sont offerts aux personnes qui ne peuvent pas quitter leur domicile ou qui ont besoin de la commodité des soins à domicile. Les soins individuels et réparateurs que vous prodiguez peuvent aider les individus à rester chez eux plutôt que de résider dans une maison de retraite, un centre de vie assistée ou un autre établissement thérapeutique.
Vous pouvez être appelé bras droit des soins à domicile, associé au bien-être domestique, aide-soignant individuel ou titre comparable, en fonction de votre lieu de travail. Vos responsabilités englobent les soins aux personnes gériatriques, invalides et fragiles au sein de leurs résidences, quel que soit leur titre. Le niveau d'assistance que vous fournissez dépend de votre niveau de préparation, et les personnes dont vous vous occupez peuvent inclure des patients gériatriques ou handicapés mentaux, des personnes en soins palliatifs ou des personnes récemment sorties d'une clinique.
Le nombre de patients dont vous vous occupez peut fluctuer ; certains peuvent nécessiter votre surveillance pendant une période éphémère, tandis que d'autres peuvent nécessiter des soins de longue durée, de routine, quotidiens ou hebdomadaires. Votre stratégie peut impliquer de travailler des heures sporadiques le week-end ou le soir.
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Détails des emplois d'agent de soins de santé à domicile au Royaume-Uni :
Pays | ROYAUME-UNI |
Emploi | Travailleur de soins de santé à domicile |
Expérience | 1-2 ans |
Appliquer | En ligne |
Exigences:
- Compréhension des meilleures pratiques infirmières, des enjeux de polyvalence et de bien-être gériatrique
- Prise de décision et résolution de problèmes compétentes, en particulier en temps de crise
- Compétences en communication verbale très efficaces, y compris la capacité de s'adapter aux besoins des clients et de générer des rapports avancés.
- Planification, multitâche et organisation
- Compétences interpersonnelles, y compris la capacité de gérer les relations, de négocier les conflits et de recevoir des commentaires constructifs
- Alphabétisation et calcul fondamentaux
- Capacités essentielles de conduite et d’itinéraire
- Compétent dans les domaines du comptage, de la cuisine et de l'entretien ménager en milieu résidentiel
- GED ou reconnaissance des études secondaires
- CPR/FA, 1 et 2 (dans les 6 à 12 mois suivant l'enrôlement) et certification CPI requise
- Toute certification exigée par l'État
- Une expérience compétente ou individuelle dans le soutien à des personnes handicapées, atteintes de maladies mentales ou ayant des comportements difficiles est requise pendant au moins un an.
- Un permis de conduire important de l'État, une inscription et une assurance en cours, ainsi qu'un dossier de conduite avec pas plus de deux condamnations au cours des trois dernières années sont requis.
- Doit être âgé d'au moins 21 ans et être en vie depuis une période prolongée
Responsabilités :
- Il permet aux patients de demeurer à leur résidence en surveillant et en documentant les maladies chroniques, en offrant des services individuels et de groupe et en éduquant les familles.
- Surveille l'état de calme en observant la condition physique et mentale, les admissions et le rendement, ainsi que l'exercice.
- Aide les patients en fournissant des services d'entretien ménager et de vêtements, en achetant de la nourriture et d'autres produits de première nécessité, en planifiant et en servant des repas et des collations et en faisant les courses.
- Une assistance est fournie aux patients par l'administration de procédures telles que la toilette, l'habillage et le bain.
- Aide les patients à prendre soin d'eux-mêmes en leur fournissant des conseils sur l'utilisation d'une canne ou d'un déambulateur, l'utilisation d'ustensiles non conventionnels pour manger et l'utilisation de méthodes et d'instruments non conventionnels pour l'hygiène personnelle.
- Aide les membres de la famille à prendre soin du patient en leur fournissant des instructions sur les méthodes appropriées pour soulever, tourner et repositionner le patient.
- Agit comme conseiller en matière d'alimentation, d'hygiène et d'entretien ménager.
- Créez des sections dans le journal de compréhension pour enregistrer les données de compréhension et informer le responsable infirmier de toute condition inhabituelle ou changeante.
- Je m'assure que l'environnement est sûr, sain et silencieux en adhérant aux directives et stratégies d'asepsie, en mettant en œuvre des mesures de sécurité et en adhérant aux exigences alimentaires et aux normes de subsistance approuvées.
- En adhérant aux réglementations gouvernementales, étatiques et locales, aux approches et stratégies de soins à domicile et aux références compétentes, l'organisation des soins à domicile est protégée.
- Améliore la réputation du service en permettant au propriétaire de répondre à des demandes uniques et non satisfaites et en identifiant les opportunités d'ajouter de la valeur aux réalisations professionnelles.
Avantages des emplois d'agent de soins de santé à domicile :
- Un travail significatif: Les travailleurs de la santé à domicile ont la possibilité de faire une différence significative dans la vie de leurs clients en leur fournissant des soins essentiels, une assistance dans les activités quotidiennes et un soutien émotionnel. Le travail peut être profondément enrichissant et enrichissant.
- Horaire flexible : De nombreux postes de soins de santé à domicile offrent des horaires flexibles, notamment des options à temps partiel, à temps plein et journalières. Cette flexibilité permet aux travailleurs d'équilibrer leurs engagements professionnels avec leurs obligations et intérêts personnels.
- Relations clients étroites : Les prestataires de soins à domicile développent souvent des relations étroites avec leurs clients et leurs familles. Ils ont la possibilité de fournir des soins et un soutien personnalisés adaptés aux besoins et préférences individuels de chaque client.
- Indépendance: Les agents de soins de santé à domicile travaillent généralement de manière indépendante, rendant visite aux clients à domicile et prodiguant des soins selon un plan de soins prédéterminé. Ce niveau d'autonomie peut être attrayant pour les personnes qui préfèrent travailler sans supervision directe.
- Variété de paramètres : Les travailleurs des soins de santé à domicile peuvent travailler avec des clients de tous âges et de tous horizons, y compris des personnes âgées, des personnes handicapées et celles qui se remettent d'une maladie ou d'une intervention chirurgicale. Cette diversité offre la possibilité d’acquérir de l’expérience dans différents contextes de soins et auprès de diverses populations de patients.
- Croissance professionnelle: Les travailleurs des soins de santé à domicile ont des opportunités de développement et d’avancement professionnels. Ils peuvent poursuivre une formation supplémentaire, des certifications ou des diplômes supérieurs pour améliorer leurs compétences et qualifications dans le domaine.
- Forte demande : Avec une population vieillissante et une préférence croissante pour les soins à domicile, la demande de professionnels de la santé à domicile devrait rester élevée. Cela offre une sécurité d’emploi et des opportunités d’emploi dans diverses zones géographiques.
- Rémunération compétitive : Les travailleurs de la santé à domicile reçoivent souvent des salaires et des avantages sociaux compétitifs, notamment une assurance maladie, des régimes de retraite, des congés payés et un remboursement des frais kilométriques pour les déplacements entre les domiciles des clients.
- Équilibre travail-vie personnelle: De nombreux postes de soins de santé à domicile offrent un meilleur équilibre travail-vie personnelle par rapport aux établissements de soins de santé traditionnels. Les travailleurs ont plus de contrôle sur leurs horaires et peuvent avoir moins de quarts de travail de nuit ou de week-end, ce qui permet une plus grande flexibilité dans la planification de leur vie personnelle.
- Réalisation personnelle : Fournir des soins et un soutien aux individus à domicile permet aux agents de soins à domicile de constater par eux-mêmes l’impact positif de leur travail. La gratitude et l’appréciation exprimées par les clients et leurs familles peuvent être émotionnellement enrichissantes.
Salaire:
22 400 £ par an ou 11,49 £ de l'heure est la rémunération typique des partenaires de soins domestiques dans le Royaume Uni. Les postes au niveau de la section commencent à 20 928 £ par an, tandis que la majorité des spécialistes chevronnés gagnent jusqu'à 28 989 £ par an.
Comment postuler pour des emplois d'agent de soins de santé à domicile au Royaume-Uni ?
- Une offre d'emploi d'une entreprise enregistrée au Royaume-Uni est requise.
- Vous serez obligé de calculer la somme de tous les documents.
- Le visa de travail ordinaire doit être demandé en ligne.
- Après avoir sélectionné « Postuler en ligne », vous serez invité à spécifier le lieu d'emploi souhaité, notamment la Grande-Bretagne, l'Écosse ou le Pays de Galles.
- Par la suite, vous sélectionnerez « continuer » et il vous sera demandé de fournir des informations concernant votre visa. Vous répondrez soit par « oui », soit par « non ».
- Après cela, vous simplement. La procédure de candidature en ligne doit commencer par la sélection de votre pays actuel.
- Une fois terminé, vous devez payer les frais de dossier, qui représentent une dépense importante, et vous préparer au contact biométrique.
Questions fréquemment posées :
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De quelles qualifications avez-vous besoin pour devenir aide-soignant à domicile au Royaume-Uni ?
Un diplôme universitaire n'est pas toujours requis. Cependant, des cours tels que Care Assistant/Support Worker ou Health and Social Care seront utiles. Un apprentissage intermédiaire ou avancé peut également être nécessaire. L’entreprise qui recrute peut également avoir des exigences de formation supplémentaires.
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Quel est le salaire moyen des aides à domicile au Royaume-Uni ?
Le salaire moyen des soignants au Royaume-Uni est de 23 410 £ par an, soit 12 £ de l'heure. Les postes de débutant commencent à 21 133 £ par an, tandis que la plupart des travailleurs expérimentés gagnent jusqu'à 38 959 £ par an.
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Avez-vous besoin de qualifications pour travailler dans une maison de retraite au Royaume-Uni ?
Votre employeur offrira une formation sur le terrain si vous obtenez le poste. Il est important d'être gentil, attentionné et respectueux envers les personnes qui ont besoin de soins et de soutien. Certains employeurs voudront peut-être que vous ayez un GCSE en anglais et en mathématiques de la 9e à la 4e année (A* à C) ou équivalent.