La demande d'aide-soignants aux États-Unis est en hausse, ce qui présente d'importantes opportunités pour les travailleurs étrangers à la recherche d'un emploi sûr et épanouissant. La fonction des aides-soignants dans le domaine de la santé est extrêmement importante.
Ils aident les personnes qui ne peuvent pas vivre efficacement leur vie en raison de leur vieillesse, d'une maladie ou d'un handicap. Il se situe parmi les métiers qui valent la peine si l’on peut voyager aux États-Unis avec un visa parrainé.
Vérifiez également : Emplois d'assistant de soins aux États-Unis – Parrainage de visa
Détails des emplois d'agent de soutien aux soins aux États-Unis :
- Titre d'emploi: Emplois d'agent de soutien aux soins aux États-Unis – Parrainage de visa
- Quart de travail : temps plein ; déplacement.
- Salaire: 28 000 $ à 38 000 $ par an
- Type d'emploi : Location directe, contrat ou agence.
- Emplacement: Divers endroits aux États-Unis
- Parrainage de visa : Les visas H-2B et J-1 sont généralement l’un des visas les plus acceptés par les employés étrangers.
Exigences:
De nombreux employeurs ont des exigences spécifiques pour le recrutement de travailleurs de soins à l'étranger bénéficiant d'un parrainage de visa. Voici les qualifications et compétences fondamentales.
- Éducation: Diplôme d'études secondaires ou qualification équivalente. Un certificat ou un diplôme en services de santé ou en prestation de soins est nécessaire pour certains postes.
- Expérience: La majorité des employeurs préféreraient des candidats ayant au moins 1 à 2 ans d'expérience dans des postes liés aux soins de santé et à la prestation de soins.
- Vérification des antécédents : De plus, l'individu doit subir une évaluation de santé et un test de substances pour s'assurer qu'il n'a aucun casier judiciaire.
- En bonne forme physique : Les principales responsabilités du poste de soins comprennent le levage et le déplacement des patients. Il est donc impératif de maintenir une bonne forme physique.
Responsabilités des emplois d'agent de soutien aux soins :
Les travailleurs de soutien aux soins fournissent aux patients une assistance dans diverses tâches essentielles de la vie quotidienne. La nature du travail peut varier considérablement selon le client, mais il implique généralement des soins personnels, ainsi que :
- Soins personnels : aide au bain, à l'habillage, à l'hygiène et à la toilette.
- Préparation des repas : la fourniture de repas nutritifs et l’aide à l’alimentation si nécessaire.
- Prise en charge médicamenteuse : Rappelez aux clients de prendre leurs médicaments ; administrer occasionnellement des médicaments à ceux qui sont admissibles.
- Aide à la mobilité : Aide à la marche, au déplacement et à l'exercice.
- Camaraderie: Favoriser la camaraderie et offrir un soutien émotionnel en favorisant la santé mentale et émotionnelle
Types d’emplois d’agent de soutien aux soins aux États-Unis :
Les postes de travail de soutien aux soins sont sujets à variation en fonction du type de client et de l'emplacement. Certains des exemples les plus courants sont les suivants :
- Aide à domicile (HHA) : Fournir assistance et soutien aux patients dans leurs résidences.
- Emplois d'agent de soutien aux soins aux États-Unis : aider à tous les aspects du fonctionnement quotidien, y compris les soins personnels.
- Infirmière auxiliaire certifiée (AIIC) : Fournit des soins médicaux aux clients des établissements de soins résidentiels et des hôpitaux, en assistant le personnel infirmier.
- Travailleur de soutien résidentiel : Crée un environnement sécurisé pour le fonctionnement quotidien en aidant les résidents à répondre à leurs besoins quotidiens dans les foyers de groupe.
- Aide-soignant : Fournit des soins aux patients en phase terminale dans des établissements de soins palliatifs, y compris un travail de confort pendant leurs derniers jours.
- Assistante en soins gériatriques : Assiste les personnes âgées; le contexte de pratique principal est celui des établissements de soins de longue durée
Avantages des emplois d'agent de soutien aux soins aux États-Unis :
- Stabilité d'emploi : Le secteur de la santé aux États-Unis est en expansion, ce qui a entraîné une demande accrue de travailleurs de soutien aux soins. Cette demande est une conséquence du vieillissement de la population et de la demande accrue de soins à domicile et de longue durée. Cette expansion a généré des perspectives d'emploi constantes.
- Salaire et avantages compétitifs : Aux États-Unis, les aides-soignants peuvent recevoir une rémunération compétitive, qui est souvent complétée par des avantages tels qu'une assurance maladie, des plans de retraite, des congés payés et, occasionnellement, le remboursement des frais de scolarité pour poursuivre leurs études.
- Planification flexible : De nombreux postes de soins offrent la possibilité d'un horaire flexible, qui permet aux employés de travailler à temps partiel, à temps plein, le soir, le week-end ou la nuit pour s'adapter à leur style de vie et à leurs obligations.
- Avancement de carrière : Travailler dans un rôle de soutien aux soins peut servir de passerelle vers d'autres carrières dans le domaine de la santé, avec la possibilité d'acquérir des certifications (par exemple, CNA, IAA) qui peuvent améliorer le potentiel de gains et donner accès aux soins infirmiers ou à d'autres disciplines paramédicales.
- Aide à la formation et à la certification: De nombreux employeurs proposent une formation sur le terrain et une assistance pour obtenir les certifications requises, la rendant ainsi accessible aux personnes qui débutent dans le secteur de la santé.
- Satisfaction personnelle : Le poste d'agent de soutien aux soins implique souvent une interaction directe avec les clients, ce qui peut être personnellement enrichissant pour ceux qui sont passionnés par la prestation de soins. Cette interaction peut avoir un impact significatif sur la vie des individus.
- Opportunités pour les immigrants et les nouveaux arrivants : Les travailleurs immigrés ont accès à de nombreux postes de soutien aux soins, qui peuvent constituer une entrée pratique sur le marché du travail américain. Ces postes offrent des opportunités d’adaptation culturelle et de développement linguistique.
- Diverses opportunités d'emploi : Les postes de soutien aux soins sont sujets à des variations significatives en fonction du contexte, notamment les soins à domicile, les établissements résidentiels, les centres de réadaptation et les hôpitaux. Cela permet aux travailleurs d’étudier une variété d’environnements de soins de santé.
Salaire moyen :
La rémunération du personnel de soutien aux soins dépend de leur emplacement, de leur expérience et de leur employeur parrain. Le prix horaire est compris entre 14 et 18 dollars, ce qui équivaut respectivement à 28 000 dollars et 38 000 dollars de salaire annuel. Les soignants expérimentés et ceux qui possèdent des certifications spécialisées sont rémunérés à un taux plus élevé que leurs pairs.
Comment postuler pour des emplois d'agent de soutien aux soins aux États-Unis ?
Le processus d’embauche pour le poste de personnel de soutien aux soins peut différer. Ce qui suit est un résumé concis du processus de recrutement typique :
- Localisation des employeurs : Recherchez des employeurs aux États-Unis prêts à parrainer des visas pour les soignants étrangers. Sont concernés : les clients privés, les agences de soins à domicile, les hôpitaux et les établissements de soins.
- CV de candidature : Mettez l'accent sur vos qualifications, vos références et toutes les capacités uniques requises pour occuper ce poste. Décrivez les compétences exceptionnelles que vous avez développées et le travail que vous avez accompli auprès d’un client.
- Obtenez des certifications : Les portails de carrière sont disponibles dans la majorité des sites, y compris les agences de soins de santé, les hôpitaux, les sites d'emploi tels qu'Indeed et Glassdoor, et les sites d'emploi spécifiques aux soignants.
- Entretiens téléphoniques ou vidéo : Ceci est suivi d'une série d'enquêtes fondées sur votre expérience et vos capacités dans le domaine de la prestation de soins.
- Assistance pour la demande de visa : Votre employeur vous assistera tout au long du processus complet de parrainage de visa pendant le processus d'embauche. Ils sont enclins à soutenir le processus tant dans le travail administratif que dans l'orientation du visa H-2B ou J-1.
Conclusion:
Emplois en tant qu'agent de soutien aux soins aux États-Unis avec parrainage de visa Utilisez une candidature à des postes d'agent de soutien aux soins aux États-Unis d'Amérique qui offrent un parrainage de visa et lancez-vous dans un cheminement de carrière passionnant et stimulant dans le domaine de la santé, tout en acquérant l'expérience de travail aux États-Unis d’Amérique.
Cette industrie a le potentiel de fournir des emplois stables en raison du vieillissement de la population, ce qui en fait un choix idéal pour les travailleurs internationaux à la recherche de parrainage. Veuillez vérifier que toutes les conditions préalables sont remplies et réviser votre curriculum vitae pour refléter votre expérience, vos certifications et vos compétences en matière de soins.
Questions fréquemment posées :
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Qu’est-ce qu’un aide-soignant ?
Un travailleur de soutien aux soins aide les personnes ayant divers besoins, notamment les personnes âgées, les personnes handicapées et celles qui se remettent d'une maladie ou d'une blessure. Les responsabilités comprennent généralement les soins personnels, la compagnie, la préparation des repas, les rappels de médicaments et l'aide aux activités quotidiennes.
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Quelles sont les responsabilités typiques d’un aide-soignant ?
Les responsabilités comprennent l'aide à l'hygiène personnelle, au bain, à l'habillage, à la toilette, à la préparation des repas, à la gestion des médicaments, à l'entretien ménager léger et à la compagnie des clients.
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Quel est le salaire moyen des aides-soignants aux États-Unis ?
Le salaire moyen des aides-soignants aux États-Unis varie de 25 000 $ à 40 000 $ par an, selon le lieu, l'expérience et l'employeur spécifique. Les tarifs horaires varient généralement de 12 $ à 20 $.