Emplois dans l’industrie du bois en Norvège avec permis de travail

En 2024, l’industrie du bois norvégienne aura besoin de beaucoup de travailleurs qualifiés. Cela signifie qu’il existe de nombreuses opportunités d’emploi pour les personnes originaires d’autres pays. Ce guide vous montre comment trouver un emploi dans le secteur du bois en Norvège en répertoriant les agences de recrutement les plus importantes et en vous donnant des conseils utiles sur la façon d’être embauché. Ce guide a pour but de vous aider à tirer le meilleur parti de la pénurie de main-d’œuvre actuelle, que vous travailliez déjà comme forestier ou que vous débutiez dans ce domaine vert et en pleine croissance.

Professions de l’industrie du bois en demande en Norvège en 2024

La solide activité du bois en Norvège a besoin d’experts dans un certain nombre de domaines différents :

• Experts en gestion forestière et en conservation: Veiller à gérer et à protéger les ressources forestières de manière à ne pas leur nuire à long terme.
• Techniciens et ingénieurs de scierie: dans les scieries, il faut savoir faire fonctionner et réparer les machines qui transforment le bois.
• Artisans spécialisés: Ce sont des gens comme les charpentiers et les menuisiers qui fabriquent des produits en bois de haute qualité destinés aux ventes nationales et étrangères.

Attentes salariales L’industrie norvégienne du bois verse des montants différents en fonction du travail et de l’expérience du travailleur, mais elle reste compétitive sur le marché du travail qualifié :

• Les travailleurs forestiers, par exemple, pourraient commencer à gagner environ 350 000 NOK par an.
• Les emplois techniques, comme diriger une scierie, sont généralement rémunérés entre 400 000 et 600 000 NOK par an.
• En raison de l’importance de ces emplois dans l’entreprise, les postes avancés comme l’ingénierie ou la gestion peuvent rapporter entre 600 000 et 1 200 000 NOK par an.

Permis de travail : Des stratégies de recherche d’emploi efficaces devraient être

Pour tirer le meilleur parti du marché du travail norvégien, les personnes à la recherche d’un emploi doivent réfléchir à :

• Utiliser les plateformes d’emploi en ligne: Utilisez les sites d’emploi en ligne comme Finn.no et NAV.no, qui sont des endroits bien connus pour trouver les offres d’emploi actuelles dans l’industrie du bois.
• LExplorer les sites Web d’entreprises et les portails de l’industrie: Il peut être utile d’envoyer des candidatures directes via les sites Web de grandes entreprises comme Norske Skog (https://www.norskeskog.com/), Borregaard (https://www.borregaard.com/), et Moelven (https://www.moelven.com/). Portails pour des industries individuelles, telles que la Fédération norvégienne des propriétaires forestiers (https://www.cepf-eu.org/page/norway), disposent également d’informations utiles et d’offres d’emploi.

Comment décrocher un emploi dans le secteur du bois en Norvège avec VISA en 2024 ?

Pour les citoyens non-UE/EEE :

• Obtenez une offre d’emploi : Tout d’abord, vous devez recevoir une offre de travail en Norvège. Ceci est très important car c’est sur cela que repose votre demande de laissez-passer de travail.
• Qualifications et expérience : Vous devez démontrer que vous possédez les connaissances et les qualifications nécessaires pour le poste. Cela signifie montrer une preuve de vos diplômes scolaires, de votre expérience professionnelle et de toutes les certifications nécessaires.
• Autosuffisance financière : Vous devez prouver que vous avez suffisamment d’argent pour vivre pendant votre séjour en Norvège. Cela signifie présenter des relevés bancaires ou d’autres documents financiers demandés par les agents de l’immigration.
• Processus de demande: La première chose à faire pour obtenir un permis de travail est d’enregistrer votre demande en ligne auprès de la Direction norvégienne de l’immigration (UDI). Vous devrez apporter beaucoup de choses avec vous, comme votre passeport, votre contrat de travail et la preuve que vous avez un logement en Norvège.
• Assurance maladie et biométrie : Obtenir une assurance maladie qui fonctionne en Norvège et fournir vos empreintes digitales font également partie du processus de demande.

Pour les citoyens de l’UE/EEE : Les ressortissants de l’UE/EEE peuvent circuler librement dans la région, ce qui leur permet de trouver plus facilement du travail en Norvège. Vous n’avez pas besoin de permis de travail, mais si vous prévoyez de rester plus de trois mois, vous devez vous inscrire auprès de la police. Le processus d’inscription est assez simple et une fois sur place, vous pouvez commencer à travailler et à vivre en Norvège presque immédiatement.

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Top 5 des agences de recrutement norvégiennes pour trouver des emplois dans l’industrie du bois

Si vous recherchez du travail dans le secteur du bois en Norvège, il existe un certain nombre d’agences de recrutement qui se concentrent sur ce domaine et peuvent vraiment vous aider. Voici quelques-uns des meilleurs services d’emploi de l’industrie du bois norvégienne qui peuvent vous aider à trouver du travail :

• Main-d’oeuvre Norvège à https://www.manpower.no/fr. En tant que l’une des plus grandes sociétés de recrutement de personnel de Norvège, Manpower propose de nombreuses offres d’emploi, dont certaines dans le secteur du bois. Ils ont beaucoup d’expérience en matière d’emploi dans toute la Norvège dans un large éventail de domaines.
• Randstad Norvège est https://www.randstad.com/jobs/s-agriculture-forestry-fishing/. Cette société de recrutement internationale est très présente en Norvège et aide les gens à trouver un emploi dans de nombreux domaines différents, tels que les forêts et les emplois liés au bois.
• Trouver un emploi forestier Visite https://www.findaforestryjob.com/resources/directory/norway/432 chercher un emploi dans le secteur forestier. – Comme son nom l’indique, cette plateforme est conçue pour l’industrie forestière et propose un large éventail d’options d’emploi pour les ingénieurs forestiers, les défenseurs de l’environnement, etc.
• Horizons: Vous pouvez rejoindre Horizons à https://joinhorizons.com/countryries/norway/norway-recruitment/. Horizons ne s’adresse pas uniquement à l’industrie du bois, mais dans le cadre de son service visant à aider les entreprises à se développer à l’international, ils proposent des services complets de recrutement et de recherche de cadres qui peuvent vous aider à trouver des postes spécialisés dans de nombreux domaines, y compris le bois.
• Hudson Nordique est à https://hudsonnordic.no/en/jobs-en/. Hudson Nordic est un excellent choix si vous souhaitez trouver des services d’emploi spécialisés qui peuvent vous aider à trouver un emploi dans les secteurs du bois et de la foresterie en Norvège. Ils sont connus pour leur processus de recrutement approfondi et leur large gamme de services.

Avantages

• Salaires compétitifs : En Norvège, le secteur du bois offre souvent des salaires compétitifs, en particulier pour les travailleurs qualifiés. Des emplois tels que les techniciens forestiers, les bûcherons, les opérateurs de scierie et les experts forestiers peuvent être inclus dans ce groupe.
• Stabilité d’emploi: Le commerce du bois en Norvège représente une part importante de l’économie du pays et offre des emplois stables à de nombreuses personnes. Il y aura probablement toujours des emplois disponibles aussi longtemps que les gens voudront acheter du bois et des produits en bois.
• L’équilibre travail-vie: La Norvège est connue pour accorder beaucoup de valeur à cette idée. De nombreuses entreprises du secteur du bois se soucient de la santé de leurs travailleurs et offrent des avantages tels que des horaires de travail flexibles, des vacances payées et un congé parental.
• Développement de votre carrière : Travailler dans le secteur du bois peut vous aider à vous développer et à progresser dans votre carrière. Il existe des moyens d’évoluer dans l’entreprise, que vous souhaitiez occuper des postes techniques, des postes de direction ou dans la protection de l’environnement.
• Développement de compétences: De nombreux emplois dans le secteur du bois exigent que vous travailliez de vos mains et que vous acquériez de nouvelles compétences techniques. Vous aurez peut-être la chance d’en apprendre davantage sur la gestion des forêts, l’abattage d’arbres, l’utilisation d’outils et les méthodes écologiques de foresterie.
• Bel endroit pour travailler : Les forêts et les montagnes de Norvège constituent un environnement de travail magnifique pour les personnes travaillant dans le secteur du bois. Cela pourrait être un gros plus si vous aimez travailler dehors ou simplement être proche de la nature.
• Normes de santé et de sécurité : Des normes élevées de santé et de sécurité sont généralement respectées au travail en Norvège. Les employeurs doivent offrir à leurs travailleurs un lieu de travail sûr, la formation adéquate et tout l’équipement de sécurité dont ils ont besoin.
• Expérience internationale: Si vous n’êtes pas norvégien et souhaitez travailler dans le secteur du bois en Norvège, acquérir de l’expérience peut améliorer votre CV et vos perspectives d’emploi. Cela montre que vous pouvez vous adapter, bien communiquer avec des personnes d’autres cultures et que vous avez déjà travaillé dans une entreprise mondiale.
• Prestations d’aide sociale: De nombreux emplois en Norvège s’accompagnent d’avantages sociaux comme une assurance maladie, des pensions et d’autres avantages en plus d’un salaire compétitif.
• Impact sur la durabilité : Le secteur du bois norvégien accorde une grande importance aux méthodes respectueuses de l’environnement et à une bonne gestion forestière. Être employé dans ce domaine vous permet de contribuer à protéger la terre et encourage les gens à utiliser des méthodes respectueuses de l’environnement.

Conclusion:

En 2024, le secteur du bois norvégien offre de nombreuses offres d’emploi et des travailleurs qualifiés viennent du monde entier pour y travailler. Si vous souhaitez travailler dans la gestion forestière, dans une scierie ou dans un artisanat spécialisé, vous pouvez grandement améliorer vos chances d’obtenir un emploi dans ce domaine en pleine croissance en vous renseignant sur le marché du travail, les échelles salariales, les processus de visa et comment utiliser les agences de recrutement.

Questions fréquemment posées