Êtes-vous un individu organisé et orienté vers le détail avec un talent pour gérer les stocks et assurer des opérations en douceur? Si vous cherchez à déménager au Canada et à poursuivre une carrière qui offre un parrainage de visa, les emplois de magasinage pourraient être l'occasion idéale pour vous.
Lire aussi: Visa Sponsor Pharmacy Supply Assistant Assistant au Canada
Tricon Exterior, un nom reconnu dans l'industrie de la conception extérieure du Canada, recherche un commerçant dévoué et motivé à rejoindre leur équipe. Les hommes et les femmes sont invités à postuler et l'entreprise est prête à fournir la LMIA (évaluation de l'impact du marché du travail) pour le parrainage des visas. Plongeons-nous dans les spécificités des emplois de magasinage au Canada qui sont accompagnés de parrainage de visa et d'autres avantages attractifs.
Détails:
- Lieu de travail: Canada
- Industrie: Coordination de la gestion des stocks / chaîne d'approvisionnement
- Type d'emploi: Commerçant / commerçant
- Expérience requise: Aucune expérience requise
- Éducation: Diplôme d'études secondaires ou équivalent
- Exigence de langue: Anglais de base
- Limite d'âge: Pas de limite d'âge
- Parrainage de visa: Oui (parrainage LMIA / Visa disponible)
- Hébergement: Fourni
- Type d'emploi: À temps plein et permanent
- Salaire horaire: 18 $ – 30 $ l'heure
Exigences:
Pour être pris en compte pour ce rôle, les candidats doivent répondre aux critères suivants:
- Éducation: Un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent est nécessaire.
- Compétences techniques: Compétence informatique de base, y compris Microsoft Office.
- Compétences organisationnelles: Forte capacité à maintenir les enregistrements et à gérer efficacement les stocks.
- Compétences mathématiques: Doit être en mesure de calculer les niveaux de stock et de conserver des dossiers financiers précis.
- Communication et travail d'équipe: Solides compétences en communication pour collaborer avec différentes équipes et gérer efficacement les stocks.
- Souci du détail: Capable de surveiller les niveaux de stock, les expéditions et la prévention des écarts d'inventaire.
- Endurance physique: Capacité à déplacer et à soulever l'inventaire au besoin.
- Autorisation de travail: Éligible à travailler au Canada avec une LMIA ou un visa sponsorisé.
Avantages:
- Opportunité d'entrée de gamme:
Une excellente façon de commencer votre carrière dans la gestion de la vente au détail et de l'inventaire, même si vous n'avez aucune expérience préalable. - Développement des compétences:
Gardez une expérience pratique et développez des compétences précieuses liées aux opérations de vente au détail, à la gestion des stocks et au service client. - Opportunités de réseautage:
Établir des liens avec des collègues, des professionnels de l'industrie et des clients qui pourraient conduire à de futures opportunités de carrière. - Avancement de carrière:
Au fur et à mesure que vous gagnez de l'expérience, vous pouvez avoir des possibilités de passer à des postes de niveau supérieur tels que la gestion ou la supervision. - Exposition à l'industrie:
Travaillez dans le secteur de la vente au détail, acquérir une expérience pratique qui peut augmenter vos perspectives de carrière. - Parrainage de visa:
L'employeur parrainera votre visa, vous permettant de travailler légalement au Canada.
Responsabilités professionnelles:
En tant que commerçant, vous serez responsable d'une variété de tâches, notamment:
- Gestion des stocks: Tenez les enregistrements détaillés de toutes les ventes, retraits et reçus.
- Inspection des stocks: Vérifiez régulièrement le stock pour les dommages ou les incohérences.
- Étagères de stockage: Assurez-vous que les étagères sont bien approvisionnées et organisées.
- Étiquetage et prix: Étiquetez et prix correctement les articles à vendre.
- Commande de stock: Surveillez les niveaux d'inventaire et passez les commandes au besoin.
- Réparations mineures: Signaler et gérer les réparations ou l'entretien mineurs.
- Coordination logistique: Coordonner le mouvement des marchandises pour assurer la livraison et l'organisation en temps opportun.
- Documentation: Maintenir des enregistrements liés aux niveaux de stock, aux ventes et au contrôle des stocks.
Qui peut postuler pour des emplois de magasinage / gardien de magasin au parrainage du visa du Canada?
Les emplois de magasinage au Canada avec parrainage de visa sont disponibles pour les candidats du monde entier. Plus précisément, les individus des pays suivants sont encouragés à postuler:
- Pakistan
- Inde
- Bangladesh
- Anguille
- Antigua & Barbuda
- Barbade
- Mexique
- Jamaïque
- Dominique
- Soudan
- Grenade
- Trinidad & Tobago
- Saint-Lucie
- Saint-Vincent et les grenadines
- Saint Kitts & Nevis
- Montserrat
- Arabie Saoudite
- Émirats arabes unis
Comment postuler?
Si vous souhaitez postuler pour cet emploi de magasinage au Canada avec parrainage de visa, visitez la plate-forme de recrutement officielle de l'entreprise ou le conseil d'emploi. Assurez-vous que votre application comprend vos qualifications, votre expérience et une lettre de motivation sur mesure indiquant pourquoi vous êtes un ajustement idéal pour le poste.
Conclusion:
Cette opportunité d'emploi de magasinage au Canada est parfaite pour les personnes passionnées par la gestion des stocks et qui souhaitent construire une carrière dans l'industrie du commerce de détail. Avec un salaire compétitif, un parrainage de visa, un soutien à l'hébergement et un potentiel de croissance, ce rôle offre une voie enrichissante pour les candidats d'entrée de gamme et ceux qui ont une expérience pertinente.
Si vous êtes méticuleux, orienté vers le détail et désireux de contribuer à une opération de vente au détail réussie, postulez aujourd'hui et faites le premier pas vers une carrière épanouissante au Canada!
Questions fréquemment posées:
-
Quelle est la gamme de salaires pour les emplois de magasinage au Canada?
Le salaire des emplois de magasinage varie de 18 $ à 30 $ de l'heure, selon votre expérience et les avantages fournis par l'entreprise.
-
L'hébergement est-il assuré pour les emplois de magasinage au Canada?
Oui, l'hébergement est fourni dans le cadre du forfait d'emploi.