Visa de travailleur saisonnier au Royaume-Uni 2024

Nous allons vous montrer aujourd’hui comment obtenir un visa de travailleur saisonnier au Royaume-Uni pour l’année 2024. C’est votre meilleure chance si vous faites partie de ces personnes qui n’ont aucune compétence. Il existe au total 45 000 visas de travail pour le jardinage au Royaume-Uni. Les personnes non qualifiées peuvent demander ces visas de travail saisonniers en 2024. Le ministère de l’Environnement, de l’Alimentation et des Affaires rurales (DEFRA) délivre ces cartes dans le cadre du quota de travailleurs saisonniers. Jusqu’en juin 2024, vous pouvez obtenir un visa de travailleur qualifié, un visa de travailleur de la santé et des soins ou l’un des autres visas temporaires.

Détail du visa de travailleur saisonnier britannique :

• Pays d’emploi: ROYAUME-UNI
• Secteur d’emploi: Horticulture, Volaille
• Qui peut postuler: Ouvert à tous les pays
• Type de visa: Visa de Travailleur Saisonnier (Visa Temporaire)

Avantages du visa de travail saisonnier au Royaume-Uni

Pour les particuliers :

• Possibilités d’emploi : Les visas de travail permettent aux individus d’être exposés à de nouveaux marchés du travail, industries et expériences professionnelles en travaillant dans un pays étranger.
• Amélioration des capacités : Travailler à l’étranger nécessite souvent d’acquérir de nouvelles compétences, de s’adapter à de nouveaux environnements de travail et de s’exposer à diverses perspectives culturelles. Cela peut améliorer les compétences d’une personne et ses perspectives de carrière futures.
• Gains accrus : De nombreuses personnes choisissent de travailler à l’étranger en raison de la possibilité de gagner plus d’argent que dans leur pays d’origine. Les disparités salariales, les taux de change et la demande pour des talents particuliers peuvent tous y contribuer.
• Connaissance culturelle : Travailler dans un pays étranger permet aux individus de s’immerger dans une nouvelle culture, d’acquérir de nouvelles langues et de mieux apprécier la diversité mondiale.
• La valeur du réseautage : Travailler à l’étranger permet d’établir des connexions internationales et de développer un réseau professionnel qui peut être bénéfique tout au long de sa carrière.
• Développement de la personnalité : Alors que les individus font face à de nouveaux défis et expériences, vivre et travailler dans un environnement étranger peut favoriser le développement personnel, la résilience et l’adaptabilité.
• Possibilité de permanence : En fonction de leur situation et des politiques d’immigration du pays d’accueil, certaines personnes titulaires d’un visa de travail peuvent être éligibles pour demander la résidence permanente ou la citoyenneté.

Pour les pays hôtes :

• Capacités et compétences : Les visas de travail permettent aux pays d’accueil d’attirer des travailleurs qualifiés et des spécialistes dans des disciplines où il peut y avoir une pénurie de personnel. Cela peut contribuer à l’expansion économique et au progrès technologique.
• Stimulation économique : Les travailleurs étrangers titulaires d’un visa de travail contribuent souvent à l’économie locale en achetant des produits et services, en payant des impôts et même en lançant leur entreprise.
• Diversité et originalité : En réunissant des individus ayant des perspectives, des expériences et des idées diverses, une main-d’œuvre diversifiée peut favoriser l’innovation. Cela peut renforcer l’environnement créatif et entrepreneurial du pays hôte.
• Flexibilité de la main-d’œuvre : Les visas de travail peuvent fournir une main-d’œuvre flexible, capable d’occuper des postes saisonniers, transitoires ou spécialisés sans avoir un impact significatif sur le marché du travail national.
• Interaction culturelle : La présence d’employés étrangers favorise les échanges culturels, favorisant la compréhension mutuelle et la bonne volonté entre le pays d’accueil et le pays d’origine des travailleurs.
• Enquête et développement : Les employés qualifiés titulaires d’un visa de travail peuvent contribuer à la recherche et au développement dans diverses industries, favorisant ainsi le progrès et les avancées technologiques.
• S’adapter aux changements démographiques : Les visas de travail peuvent aider les pays dont la population est vieillissante et dont la main-d’œuvre diminue à faire face aux pénuries de main-d’œuvre et à soutenir la croissance économique.

Qu’est-ce que le visa de travailleur saisonnier au Royaume-Uni ?

Le gouvernement britannique autorise 45 000 travailleurs contractuels à venir travailler au Royaume-Uni. Mais dès 2024, le nombre de cartes de travail saisonnier a été porté à 55 000. C’est leur travail de cueillir et d’emballer des légumes, des fleurs, des fruits et des fleurs.

Dans la plupart des cas, il faut compter trois à quatre semaines pour obtenir un visa de travail. Il faudra trois semaines pour obtenir vos résultats après avoir postulé. Chaque pays doit payer 259 £ pour le billet.

Secteur horticole :

• Les légumes sûrs sont ceux qui sont cultivés dans des serres.
• Les légumes de plein champ sont des légumes, des fines herbes, des salades vertes et des pommes de terre cultivés à l’extérieur.
• Les fruits rouges sont ceux qui sont cultivés à l’extérieur ou dans des zones couvertes, comme des tunnels ou des serres. Il comprend des myrtilles, des cassis, des fraises, des framboises et toutes sortes de côtes levées et de rubus.
• Les pommiers, les pruniers, les cerisiers et les pêchers sont des exemples de fruits supérieurs (fruits du verger).
• Les champignons sont généralement des espèces d’Agaricus bisporus, mais ils peuvent aussi être des espèces plus inhabituelles. Ils sont généralement cultivés à l’intérieur.
• Les dahlias et autres bulbes et fleurs coupées peuvent être cultivés à l’extérieur ou à l’intérieur.
• Plantes qui poussent en pot, comme les pensées, les altos, les germaniums et les poinsettias pour la période des fêtes.
• Les arbres de Noël, les arbustes, les rosiers, les arbres ornementaux et les plantes vivaces sont tous des plants de pépinière décoratifs et robustes.
• Endroits pour faire pousser des arbres et des forêts.

Secteur de la production avicole :

• Boucher (code de profession 5431)
• Dresseur d’oiseaux et de gibiers (code de profession 5433)
• Tueur et plumeur (code de profession 5433)
• Plumeur (code de profession 5433)
• Volaillier (code de profession 5433)
• Transformateur de volaille (code de profession 5433)
• Vignette volaille (code de profession 5433)
• Culottes (code de profession 5433)
• Ouvrier/ouvrière du secteur alimentaire (code de profession 8111)
• Receveur/manipulateur de volailles (code de profession 9111)
• Vaccinateur de volailles (code de profession 9119)
• Emballeur de viande de volaille (code de profession 9134)

Entreprises de parrainage de visas pour travailleurs saisonniers au Royaume-Uni :

• Pro-Force Limitée
• Recrutement Haygrove
• Solutions pour le travail du houblon
• Concordia Royaume-Uni Ltd.
• Entreprises de transformation alimentaire
• AG Recrutement
• Entreprises horticoles
• Emplois fructueux limités
• Entreprises agricoles

Critère d’éligibilité:

• Vous devez avoir 18 ans pour postuler.
• Les personnes qui souhaitent quitter le Royaume-Uni doivent avoir un certificat de parrainage, délivré par une entreprise là-bas.
• Vous devez disposer de 1 270 £ sur votre compte pour le premier mois pour vivre au Royaume-Uni. Tant que votre bailleur de fonds paie votre salaire.
• Dans une lettre écrite, votre parrain doit accepter de vous offrir un logement, de la nourriture et d’autres avantages.
• Les personnes souhaitant postuler doivent avoir une offre d’emploi au Royaume-Uni.

Documents requis:

• Preuve de travail
• Un passeport valide
• Le numéro de référence CoS est donné par votre sponsor.
• relevés bancaires

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Coût du visa de travailleur saisonnier au Royaume-Uni :

Chaque pays doit payer 298 £ pour le visa de travail saisonnier britannique. C’est en ligne que vous devez payer les frais.

Temps de traitement :

• Le traitement d’un visa de travail au Royaume-Uni prend généralement trois à quatre semaines. Après avoir postulé en ligne, vous devriez recevoir une réponse concernant votre visa dans les trois semaines.
• La page Web du visa de travail saisonnier au Royaume-Uni est accessible via le lien ci-dessous. Vous pouvez utiliser Internet pour demander un visa.

Comment demander un visa de travailleur saisonnier au Royaume-Uni ?

• Vous devez trouver un emploi
• postulez en ligne sur le site Web des visas du gouvernement britannique.
• Payer les frais de dossier en ligne
• Attendez le visa

Plus d’informations

Conclusion:

Le visa de travailleur saisonnier britannique est un excellent moyen pour les personnes qui n’ont pas de compétences particulières de travailler dans les secteurs de la volaille et du jardinage. Avec une limite augmentée à 55 000 cartes de travail saisonnier, ce programme permet aux gens d’effectuer diverses tâches, telles que la cueillette, l’emballage et la transformation des produits agricoles. Recherchez des opportunités de parrainage avec des entreprises comme Pro-Force Limited et Haygrove Recruitment. Ensuite, suivez le processus de candidature simple pour obtenir un emploi au Royaume-Uni.

Questions fréquemment posées: